區政府這邊，常務副區長李銘然，常委副區長郭偉全，副區長嚴華，這三人是區委書記彭遠征的絕對心腹。而普通副區長寧曉玲和孫勝俊則處在中立的位置——所以，為了鞏固自己這個區長的權威，顧凱銘暗中采取了利用董勇、拉攏孫勝俊和寧曉玲的策略。
而在區政府機關裏，區府辦作為核心要害部門，也被彭遠征的人牢牢掌控著。這讓顧凱銘非常不爽。倒也不是他要跟彭遠征對著幹，形成兩個派係，而是作為區長，身邊全部都是區委書記的“眼線”和“耳目”，他如何能心甘情願？
區府辦主任王浩是區長助理，副縣級幹部，他對王浩無能為力，但主事的副主任智靈，他早就看不順眼了，有心想要調離智靈，安排自己的人選。
如今，似乎正好是一個機會——董勇此人頭大無腦，正堪利用啊！顧凱銘坐在車上，嘴角突然浮起了一絲陰沉的冷笑。
從本心而言，他不想跟彭遠征對上。但作為區長，他如果什麽都不做、什麽都不爭，在區裏就會成為一個被人操控、無視的玩偶、擺設。他決定利用董勇，試探一下彭遠征。
第二天上午上班，顧凱銘一個電話打給了智靈：“小智，通知其他區政府領導，下午開區長辦公會，要求都要參加，不能請假。”
智靈沒有在意，立即恭謹應下，然後打電話給所有區政府領導，下顧凱銘召集區長辦公會的會議通知。同時，囑咐區府辦的人著手安排會議室等具體事宜。
顧凱銘上任以來，沒有調整過副區長們的工作，保持現狀不變。他沉默了這麽久，一旦要下手，肯定是考慮周全了，也是感覺時機成熟了。
當然，還不僅是要調整區政府班子成員的分管工作，還涉及一個區政府序列中層部門幹部的調整輪崗——在這份大名單上，智靈名列第一位。除了智靈之外，政府機關裏還有三個部門的副職都在調整之列。
……
顧凱銘召集區長辦公會的時候，彭遠征正在與京城社科院的兩個專家教授談對於全區的綜合功能規劃問題。
隨著經濟的發展和改革開放的深入推進，綜合功能規劃的重要性越來越凸顯。綜合規劃具有三個特點。第一，它是物質規劃。綜合規劃主要通過指導城市空間的發展，來得到廣泛的社會目標。第二，綜合性。綜合性一方麵體現在它是一個完整的城市的規劃，不隻是考慮城市社區的一個部分；另一方麵指它包括城市的土地利用、住房、交通、公用事業、娛樂等方麵，而且更關注這些方麵的綜合協調。第三，長期性。綜合規劃一般都是五年以上的規劃，甚至是20年、30年的規劃。
作為重生者，彭遠征具有超乎於當前這個時代的視野和格局。所以，他的治理思路更看重長遠，更兼顧科學規範。他做出的任何決策，都不是短視的決策。
在他看來，目前的建安區，已經處在了一個發展與協調並重的關節點上，任何一方麵的“無序”都會導致難以挽迴的後果。他希望在自己的任期內，竭盡所能，給後人和接任者不僅留下繁榮的建安區，還留下一個宜居和有序的迸發城市活力的建安區。
因此他通過家裏的關係找上了京城社科院在這方麵擁有權威建樹的專家，邀請到區裏來，讓對方給區裏做整體規劃思路。專家出思路，然後區裏的規劃部門拿細則，再經過專家的論證，就會形成一個初步的草案。
當然，這樣的規劃方案不是一成不變的，而是要隨著形勢的變化不斷加以局部的修正和調整。
跟專家談完，讓莫出海陪著兩個專家帶車去區裏四處轉轉，晚上他在市裏安排了一頓飯。私人宴請，參加的人不多，區裏這邊也就是讓莫出海這個區委辦主任陪同出席。
彭遠征正準備去在建的幾個新項目工地上走一圈，然後直接去市裏做東請兩個專家吃飯，王浩臉色很難看地急匆匆敲門而入。
王浩的聲音微微有些急促：“彭書記，我有點事想跟領導匯報一下，耽誤領導兩分鍾的時間。”
彭遠征一怔，淡淡笑道：“不著急，你說。”
王浩猶豫了一會，然後壓低聲音斟酌著言辭把剛才區長辦公會上的情形說了一遍。
區長辦公會前前後後持續了大概有一個半小時的時間。不僅會上起了很強烈的爭議，會前還出現了一場不該發生的風波。而“受害者”竟然是王浩幾個人都沒有想到的人——區府辦副主任智靈。
智靈還是習慣性地按照彭遠征主持政府工作時的慣例安排會議室和參會領導的座次——一把手居中，李銘然作為常務副區長居左，郭偉全作為常委副區長居右，然後其他幾個副區長左右排開，按照排序。
這樣的安排是絕對沒有問題的。智靈在政府辦幹了七八年，不會在這種常規工作上出問題。但問題的關鍵在於，她忽視了一個小細節——如今的區政府班子不僅有幾個副區長，還有三個區長助理，這樣左右順序排開，就直接導致在副區長裏排名最末的副區長董勇與縣長助理王浩處在同一個權力等次上。
甚至，縣長助理馬千軍坐在左邊，在視覺感官上還淩駕於董勇之上。
而這樣的安排，智靈在會前請示了顧凱銘，顧凱銘沒有提出不同意見。但董勇一進會議室，就大為不滿，當場發作，指桑罵槐借題發揮，挑了智靈和區府辦工作人員很多毛病，把智靈訓斥得無法下台，掩麵哭泣離去。
然後，董勇就當著顧凱銘和一幹區政府領導的麵，憤怒地數落智靈和區府辦的工作，甚至還義憤填膺地表示智靈工作經驗不足、能力很弱，不適宜繼續擔任縣府辦主持工作的副主任，提出讓智靈與縣應急辦主任錢學語對調。
如果僅僅是董勇的“沒有風度”，這事兒說說也就過去了。奈何這本就是顧凱銘利用董勇唱的一出戲，董勇這麽一叫囂，顧凱銘就趁勢發難。
顧凱銘提出了一份中層幹部調整的名單，智靈名列其上。到了這個份上，李銘然等人怎麽還能不明白，顧凱銘早就想要拿下智靈了，把區府辦的主官換成自己的人。
或許是看到顧凱銘態度堅決，也或許是本身智靈在李銘然和郭偉全、嚴華心目中的地位就不高，這三人保持了沉默，沒有太過為智靈說話。真正公開為智靈說話的還是王浩，但王浩隻是區長助理，麵對區長顧凱銘的強大壓力，他也無可奈何獨力難挽狂瀾。
最終，辦公會上定下：智靈調任應急辦副主任、黨支部副書記，應急辦主任錢學語調任區府辦副主任（主持工作）。這樣一來，不僅是智靈被驅逐出去，連王浩這個掛名的區府辦主任和區長助理，都被架空。
彭遠征默然聽著，卻是微微笑了笑，沒有說什麽。一句話都沒有談，沒有表態，沒有發表任何意見。
盡管明知顧凱銘此舉是針對他來的，但畢竟是政府序列內部的幹部調整，彭遠征不想、也不願意插手。
見彭遠征如此“淡然”，王浩多少有些失望。
彭遠征掃了王浩一眼，淡然道：“王浩，你迴去之後跟智靈同誌好好談一談，讓她不要有什麽思想包袱，無論在什麽工作崗位上都要盡心盡力工作。人嘛，要放眼長遠，不能計較一時的得失。”
王浩不敢再說什麽，唯唯諾諾地答應下來，鬱悶地離開了彭遠征的辦公室。
……
顧凱銘的試探沒有得到彭遠征的反應，彭遠征這邊反應很平靜，古井不波。不過，這倒讓顧凱銘心頭倍生警惕，趕緊止住了內心深處蠢蠢欲動的後續計劃。
但董勇卻因此變得氣焰囂張起來。智靈還沒有開始與錢學語交接工作，董勇就已經給區府辦施加壓力，恢複了李祥國的工作。
智靈覺得相當委屈，隻是她在區裏無根基，也沒有上層領導庇護，無處求告。雖然她也算是彭遠征提拔的幹部，但嚴格意義上說卻不算是彭係的人馬。
她從王浩的辦公室裏走出來，盡管王浩跟她長談了一次，側麵表示了彭遠征的關心，但她心裏卻還是非常壓抑和憋屈。
在走廊上迎麵遇到了副區長嚴華。她停下腳步，低低打了一個招唿：“嚴區長！”
嚴華點點頭，探手拍了拍她的肩膀，然後默然離去。走了兩步，嚴華又迴頭來笑了笑道：“小智，安心工作，放眼長遠，不要有思想負擔。”
“請領導放心，我會安心工作的。”智靈幽幽道，眼圈一紅，幾乎要落下淚來。
嚴華輕歎一聲，轉身大步離去。她雖然同情智靈的遭遇，但站在她的層麵和角度，為了一個智靈跟區長顧凱銘對上，沒有必要。況且，就算是她站出來為智靈說話，也不會有任何效果。
顧凱銘逐步開始穩固自己的權力觸角，作為區長，他這樣做在某種意義上說是無可厚非的。
而在區政府機關裏，區府辦作為核心要害部門，也被彭遠征的人牢牢掌控著。這讓顧凱銘非常不爽。倒也不是他要跟彭遠征對著幹，形成兩個派係，而是作為區長，身邊全部都是區委書記的“眼線”和“耳目”，他如何能心甘情願？
區府辦主任王浩是區長助理，副縣級幹部，他對王浩無能為力，但主事的副主任智靈，他早就看不順眼了，有心想要調離智靈，安排自己的人選。
如今，似乎正好是一個機會——董勇此人頭大無腦，正堪利用啊！顧凱銘坐在車上，嘴角突然浮起了一絲陰沉的冷笑。
從本心而言，他不想跟彭遠征對上。但作為區長，他如果什麽都不做、什麽都不爭，在區裏就會成為一個被人操控、無視的玩偶、擺設。他決定利用董勇，試探一下彭遠征。
第二天上午上班，顧凱銘一個電話打給了智靈：“小智，通知其他區政府領導，下午開區長辦公會，要求都要參加，不能請假。”
智靈沒有在意，立即恭謹應下，然後打電話給所有區政府領導，下顧凱銘召集區長辦公會的會議通知。同時，囑咐區府辦的人著手安排會議室等具體事宜。
顧凱銘上任以來，沒有調整過副區長們的工作，保持現狀不變。他沉默了這麽久，一旦要下手，肯定是考慮周全了，也是感覺時機成熟了。
當然，還不僅是要調整區政府班子成員的分管工作，還涉及一個區政府序列中層部門幹部的調整輪崗——在這份大名單上，智靈名列第一位。除了智靈之外，政府機關裏還有三個部門的副職都在調整之列。
……
顧凱銘召集區長辦公會的時候，彭遠征正在與京城社科院的兩個專家教授談對於全區的綜合功能規劃問題。
隨著經濟的發展和改革開放的深入推進，綜合功能規劃的重要性越來越凸顯。綜合規劃具有三個特點。第一，它是物質規劃。綜合規劃主要通過指導城市空間的發展，來得到廣泛的社會目標。第二，綜合性。綜合性一方麵體現在它是一個完整的城市的規劃，不隻是考慮城市社區的一個部分；另一方麵指它包括城市的土地利用、住房、交通、公用事業、娛樂等方麵，而且更關注這些方麵的綜合協調。第三，長期性。綜合規劃一般都是五年以上的規劃，甚至是20年、30年的規劃。
作為重生者，彭遠征具有超乎於當前這個時代的視野和格局。所以，他的治理思路更看重長遠，更兼顧科學規範。他做出的任何決策，都不是短視的決策。
在他看來，目前的建安區，已經處在了一個發展與協調並重的關節點上，任何一方麵的“無序”都會導致難以挽迴的後果。他希望在自己的任期內，竭盡所能，給後人和接任者不僅留下繁榮的建安區，還留下一個宜居和有序的迸發城市活力的建安區。
因此他通過家裏的關係找上了京城社科院在這方麵擁有權威建樹的專家，邀請到區裏來，讓對方給區裏做整體規劃思路。專家出思路，然後區裏的規劃部門拿細則，再經過專家的論證，就會形成一個初步的草案。
當然，這樣的規劃方案不是一成不變的，而是要隨著形勢的變化不斷加以局部的修正和調整。
跟專家談完，讓莫出海陪著兩個專家帶車去區裏四處轉轉，晚上他在市裏安排了一頓飯。私人宴請，參加的人不多，區裏這邊也就是讓莫出海這個區委辦主任陪同出席。
彭遠征正準備去在建的幾個新項目工地上走一圈，然後直接去市裏做東請兩個專家吃飯，王浩臉色很難看地急匆匆敲門而入。
王浩的聲音微微有些急促：“彭書記，我有點事想跟領導匯報一下，耽誤領導兩分鍾的時間。”
彭遠征一怔，淡淡笑道：“不著急，你說。”
王浩猶豫了一會，然後壓低聲音斟酌著言辭把剛才區長辦公會上的情形說了一遍。
區長辦公會前前後後持續了大概有一個半小時的時間。不僅會上起了很強烈的爭議，會前還出現了一場不該發生的風波。而“受害者”竟然是王浩幾個人都沒有想到的人——區府辦副主任智靈。
智靈還是習慣性地按照彭遠征主持政府工作時的慣例安排會議室和參會領導的座次——一把手居中，李銘然作為常務副區長居左，郭偉全作為常委副區長居右，然後其他幾個副區長左右排開，按照排序。
這樣的安排是絕對沒有問題的。智靈在政府辦幹了七八年，不會在這種常規工作上出問題。但問題的關鍵在於，她忽視了一個小細節——如今的區政府班子不僅有幾個副區長，還有三個區長助理，這樣左右順序排開，就直接導致在副區長裏排名最末的副區長董勇與縣長助理王浩處在同一個權力等次上。
甚至，縣長助理馬千軍坐在左邊，在視覺感官上還淩駕於董勇之上。
而這樣的安排，智靈在會前請示了顧凱銘，顧凱銘沒有提出不同意見。但董勇一進會議室，就大為不滿，當場發作，指桑罵槐借題發揮，挑了智靈和區府辦工作人員很多毛病，把智靈訓斥得無法下台，掩麵哭泣離去。
然後，董勇就當著顧凱銘和一幹區政府領導的麵，憤怒地數落智靈和區府辦的工作，甚至還義憤填膺地表示智靈工作經驗不足、能力很弱，不適宜繼續擔任縣府辦主持工作的副主任，提出讓智靈與縣應急辦主任錢學語對調。
如果僅僅是董勇的“沒有風度”，這事兒說說也就過去了。奈何這本就是顧凱銘利用董勇唱的一出戲，董勇這麽一叫囂，顧凱銘就趁勢發難。
顧凱銘提出了一份中層幹部調整的名單，智靈名列其上。到了這個份上，李銘然等人怎麽還能不明白，顧凱銘早就想要拿下智靈了，把區府辦的主官換成自己的人。
或許是看到顧凱銘態度堅決，也或許是本身智靈在李銘然和郭偉全、嚴華心目中的地位就不高，這三人保持了沉默，沒有太過為智靈說話。真正公開為智靈說話的還是王浩，但王浩隻是區長助理，麵對區長顧凱銘的強大壓力，他也無可奈何獨力難挽狂瀾。
最終，辦公會上定下：智靈調任應急辦副主任、黨支部副書記，應急辦主任錢學語調任區府辦副主任（主持工作）。這樣一來，不僅是智靈被驅逐出去，連王浩這個掛名的區府辦主任和區長助理，都被架空。
彭遠征默然聽著，卻是微微笑了笑，沒有說什麽。一句話都沒有談，沒有表態，沒有發表任何意見。
盡管明知顧凱銘此舉是針對他來的，但畢竟是政府序列內部的幹部調整，彭遠征不想、也不願意插手。
見彭遠征如此“淡然”，王浩多少有些失望。
彭遠征掃了王浩一眼，淡然道：“王浩，你迴去之後跟智靈同誌好好談一談，讓她不要有什麽思想包袱，無論在什麽工作崗位上都要盡心盡力工作。人嘛，要放眼長遠，不能計較一時的得失。”
王浩不敢再說什麽，唯唯諾諾地答應下來，鬱悶地離開了彭遠征的辦公室。
……
顧凱銘的試探沒有得到彭遠征的反應，彭遠征這邊反應很平靜，古井不波。不過，這倒讓顧凱銘心頭倍生警惕，趕緊止住了內心深處蠢蠢欲動的後續計劃。
但董勇卻因此變得氣焰囂張起來。智靈還沒有開始與錢學語交接工作，董勇就已經給區府辦施加壓力，恢複了李祥國的工作。
智靈覺得相當委屈，隻是她在區裏無根基，也沒有上層領導庇護，無處求告。雖然她也算是彭遠征提拔的幹部，但嚴格意義上說卻不算是彭係的人馬。
她從王浩的辦公室裏走出來，盡管王浩跟她長談了一次，側麵表示了彭遠征的關心，但她心裏卻還是非常壓抑和憋屈。
在走廊上迎麵遇到了副區長嚴華。她停下腳步，低低打了一個招唿：“嚴區長！”
嚴華點點頭，探手拍了拍她的肩膀，然後默然離去。走了兩步，嚴華又迴頭來笑了笑道：“小智，安心工作，放眼長遠，不要有思想負擔。”
“請領導放心，我會安心工作的。”智靈幽幽道，眼圈一紅，幾乎要落下淚來。
嚴華輕歎一聲，轉身大步離去。她雖然同情智靈的遭遇，但站在她的層麵和角度，為了一個智靈跟區長顧凱銘對上，沒有必要。況且，就算是她站出來為智靈說話，也不會有任何效果。
顧凱銘逐步開始穩固自己的權力觸角，作為區長，他這樣做在某種意義上說是無可厚非的。